一、公司簡介
九冶建設有限公司第五工程公司為九冶建設有限公司下屬分公司，2015年通過與央企、上市公司、世界500強中鋁國際戰略合作，成為中鋁國際的成員企業。
公司是集建筑工程總承包特級、市政公用壹級、機電工程壹級、鋼結構工程專業承包壹級的特級施工單位。現有員工300余人，其中各類專業技術人員200余人，高、中級以上職稱70余人。公司管理體系完善，各項制度健全。下設20多個項目部，主要分布在陜西、上海、廣州、山東、寧夏等地。公司以“建設具有競爭力的行業一流工程總承包企業”為發展愿景，注重品牌和技術創新，近年來榮獲多項國家級、部優、省優、市優獎項、科技成果、實用型專利。
二、招聘計劃及任職要求
（一）市場開發專員 3名
1.應聘基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍。
（2）擁護黨的路線方針政策，具有良好的政治素質和道德品行。
（3）工程相關管理專業本科以上學歷，有招投標管理經驗優先考慮。
（4）遵守憲法和法律，嚴守工作紀律、保密規定和職業操守。
（5）身心健康，具有崗位要求的專業素質（有較強的溝通能力、組織能力、協調能力）。
2.職位要求：
（1）熟知國家及行業發展趨勢，熟悉招投標業務的法律法規、招投標流程，熟知工程總承包、施工總承包、專業承包合同內容者優先；
（2）具有一定社會資源者優先。
（二）預算員6人
1.應聘基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍。
（2）擁護黨的路線方針政策，具有良好的政治素質和道德品行。
（3）本科以上學歷，工程管理、工程造價專業。
（4）遵守憲法和法律，嚴守工作紀律、保密規定和職業操守。
（5）身心健康，具有崗位要求的專業素質。
2.職位要求：
（1）接受長期駐項目。
三、福利待遇
（一）人員一經招錄，按人力資源外包形式，與第三方簽訂勞動合同。對年度考核優秀人員，按照公司人員引進指標，經審批后簽訂正式勞動合同。
（二）繳納五險一金，享受節日福利、年休假、生日福利、伙食補貼、取暖費、防暑降溫費、高溫津貼、通訊費等福利待遇。
（三）工資待遇執行公司同崗位員工標準，月綜合工資4500元左右，招錄員工實行三個月試用期，公司提供具有市場競爭力的工資標準，后期工資按員工創造價值進行上調。
我司堅持“人人有平臺、人人是人才”的發展思路，“三年成才、五年成干、八年成核”的人才培養目標，為員工搭建晉升多通道，讓員工實現自己的職業價值和夢想。
工作地址：陜西省寶雞市陳倉區千渭南環路91號(信合大廈16層)
四、報名方式
簡歷投遞：請下載招聘公告下方的應聘人員登記表填寫并上傳Excel版本，登記表內容不可刪減或改動，未按要求上傳視為資料不全，工作人員不予審核。另將將相關學歷、學位、職稱證書的掃描件一并發至19929994350@163.com郵箱，郵件標題為“單位名稱+應聘崗位+姓名”。
五、聯系方式
聯系人：陜西秦潤人力資源集團有限公司 劉女士 029-89558248
六、報名截止時間：2023年6月16日下午17：00止
應聘人員登記表
陜西秦潤人力資源集團有限公司
2023年6月2日
